訂單還是沒回來 製造業逾7500人放無薪假
2023-06-01
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勞動部1日發布最新減班休息（俗稱無薪假）統計，實施人數共1萬6150人，家數為2160家，與上期相比增加223人、27家，其中製造業實施人數再增加逾200人，勞動部表示，製造業還是受訂單所苦，有3家大廠實施人數增加；旅行社隨著交通部逐漸調整放寬，要好轉應該很快。
綜合報導，勞動部1日發布最新減班休息（俗稱無薪假）統計，實施人數共1萬6150人，家數為2160家，與上期相比增加223人、27家，其中製造業實施人數再增加逾200人，勞動部表示，製造業還是受訂單所苦，有3家大廠實施人數增加；旅行社隨著交通部逐漸調整放寬，要好轉應該很快。
據資料顯示，本期實施家數最多為支援服務業（旅行社），共1067家，其次為製造業347家、批發零售業301家；實施人數最多為製造業7596人，其次是支援服務業5341人、批發及零售業1328人。
勞動部勞動條件及就業平等司司長黃維琛指出，這期較須關注的製造業部分，有3家金屬機電工業因訂單減少，共增加485人；其中有一家是金屬機殼廠商，實施200多人，另有2家工具機及其零組件的廠商，各實施100多人，實施期間3個月，每個月減少1到4天、或1到8天不等。
不過也有製造業廠商因訂單情況好轉減少實施，資訊電子業部分有1家半導體封測廠商，原實施200多人、預計至7月底，提前結束實施；另1家屬化學工業的塑膠包裝材料廠，原實施約150人，這期有80人先停止實施。
黃維琛提醒，台灣長期面臨缺工挑戰，現在是新鮮人畢業旺季，是各產業徵才時間點，對勞資雙方都很重要，勞工不太可能接受簽勞動契約同時又簽減班休息，因此呼籲廠商謹慎評估，就算有景氣波動，也不要輕易實施減班休息，否則恐降低勞工投履歷意願。
至於不實施減班休息的工作安排，黃維琛建議，企業可透過此期間加強平常較難安排的工安訓練、教育訓練等課程，加強員工職能。
【圖片為文章示意圖，資料照】
據資料顯示，本期實施家數最多為支援服務業（旅行社），共1067家，其次為製造業347家、批發零售業301家；實施人數最多為製造業7596人，其次是支援服務業5341人、批發及零售業1328人。
勞動部勞動條件及就業平等司司長黃維琛指出，這期較須關注的製造業部分，有3家金屬機電工業因訂單減少，共增加485人；其中有一家是金屬機殼廠商，實施200多人，另有2家工具機及其零組件的廠商，各實施100多人，實施期間3個月，每個月減少1到4天、或1到8天不等。
不過也有製造業廠商因訂單情況好轉減少實施，資訊電子業部分有1家半導體封測廠商，原實施200多人、預計至7月底，提前結束實施；另1家屬化學工業的塑膠包裝材料廠，原實施約150人，這期有80人先停止實施。
黃維琛提醒，台灣長期面臨缺工挑戰，現在是新鮮人畢業旺季，是各產業徵才時間點，對勞資雙方都很重要，勞工不太可能接受簽勞動契約同時又簽減班休息，因此呼籲廠商謹慎評估，就算有景氣波動，也不要輕易實施減班休息，否則恐降低勞工投履歷意願。
至於不實施減班休息的工作安排，黃維琛建議，企業可透過此期間加強平常較難安排的工安訓練、教育訓練等課程，加強員工職能。
【圖片為文章示意圖，資料照】
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